当社では、特別支援学校の生徒さんに企業就労体験に来ていただいています。

今年も数名の生徒さんが、当社の管理させていただいている病院での就労を体験しました。

現場の勤務時間（８：３０～１６：００）の中で、廊下・病室の床清掃やガラス拭きなど、専任のスタッフ（さわやかさん）がマンツーマンで指導しています。どの生徒さんも明るく元気な方ばかりで真剣に業務に取組みました。

また、就労体験をされた生徒さんが、学校卒業後に当社に入社されることもあります。体験をされた生徒さんは業務を習得するのが早く現場にも馴染みやすいのが良いところです。

当社では、皆さんが仕事を経験され、職業自立ができることを応援しています。企業内就労を体験することで、働く意義や楽しさを感じることができるような就労体験を、今後も進めていきたいと思います。

【就労体験風景】

株式会社ダイエイハービス

ハービスは「心を大切にした仕事をするための名前と決意」です

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 当社では、介護が必要な方が安心して旅行できる「介護付き旅行～トラベルディサービス」をおこなっています。介護旅行は１０年の実績があり、国内外の様々な場所に皆様をお連れしています。

また、従来の介護旅行をさらに発展させて、医療の必要な方が旅行される時には介護のプロがサポートするサービスとしてトラベルセラピーを進めています。

セラピーとは、治療や治癒術の意味があるといわれています。旅行を通して心が楽になる、心が豊かになる、旅行で心を癒していく・・・それがトラベルセラピーです。

今回、小京都高山＆世界遺産白川郷でトラベルセラピーの写真撮影会を行いました。撮影会のカメラマンは社長、モデルはスタッフが担当しました。

秋深い里山の風景はどこか懐かしく、美しいものでした。心が和む素晴らしい場所に、多くの方と旅行ができればとてもうれしく思います。

日々楽しく活動的な生活がおくれるように、心が元気になる旅行をしていただくように、いつでもどこでもサポートして行くことを実感した撮影でした。

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１０月７日（木）、病院清掃に従事されているさわやかさん及び現場チーフを中心とした研修会を開催いたしました。

今回は、実際に清掃業務に従事しているスタッフ（さわやかさん）が社内講師となり、現場の視点から様々な話しをしてもらう研修会となりました。

講師は、美濃加茂センター管轄の病院で、チーフをしているさわやかさんにお願いし、「清掃は病院の中の大切な歯車です」とのテーマに沿って研修会を行いました。特に印象に残ったことは、

　①生き生きとした姿で清掃に入ること

　②チームワークを大切にすること

　③基本に基づいて業務を行うこと

　④清掃の大切さ・・・患者様が過ごされる部屋を心を込めて清掃する

など、どれも自信を持って業務に当たっていることを象徴するもので、現場からこのような声が聞かれることは本当に喜ばしく心強いものだと感じました。また、出席者の多くからも、「今後の業務の進め方などの参考になることが多く勉強になった」などの言葉が出ました。

今後も、社内講師による勉強会を通して、現場毎の情報交換や知識の共有など、引き続き進めていきたいと思いました。

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９月２８日（火） 今期２回目となるビルメンテナンス事業部の専門知識と技術の習得を目的とした、技術講習会を開催しました。

前回に引続き、外部より講師をお招きして３時間程度の講習会となりました。

今回のテーマは、「カーペットのデイリーメンテナンス」とし、次の６点のポイントで講義いただきました。

①カーペットの種類（判別方）と特性
②日常での除塵の重要性
③ゾーニングによる管理
④簡単にできるしみの除去方法
⑤トラフィックエリア（軽汚染エリア）
⑥重汚染エリアの対処方法

前半は基礎知識、後半は具体的な技術指導と充実した内容でした。カーペットの特性や種類など、原点に立ち返り基礎から勉強しなおした感じでとても新鮮味のある講習会となりました。

直ぐにでも現場で実践できる事も多くあり、今後取り入れていきたいと思います。

次回の技術講習会は１１月開催を予定しています。

引き続き、個々の知識向上のための講習を継続していきます。

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当社では、小さいお子様を持つ従業員の方が安心して働くことができる環境作りとして、『事業所内託児所』を運営しています。

託児所は、ダイエイキッズルームとして親しまれ、今年で運営１２年目となります。地域の方々に温かく見守られて子供たちも元気に過ごしています。キッズルームは、当社に勤務している従業員の子供を１歳児からお預かりしており、専任の保育士が毎日勤務しています。

季節ごとの行事やお楽しみ会、警察署や消防署などの見学など、保育士が中心となっていろいろなイベントを計画しています。

先日、キッズルームで『お楽しみ会』が開催されました。保育士による劇や手遊び、ゲームなどが行われ、平日のため未満児の子供がほとんどでしたが、みんな元気いっぱい参加して楽しい会となりました。

今後も、みんなに愛され安心して預けられるキッズルームとして運営をしていきたいと思います。

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９月１４日（火）　スタッフ及び送迎運転手を対象とした、「法令講習」を行いました。

この講習は、全員が日頃から安全運転を心がけるよう、無事故無違反の啓蒙運動として、毎年実施しているものです。

今回は、事務所管内の警察署の交通課長、交通係長にお越しいただき、

①後部座席シートベルト着用について（ビデオ･説明）

②事故を防ぐために重要なこと

③管内の死亡事故の状況

④飲酒体験ゴーグルの着用

以上の内容でお話しをいただきました。

全席シートベルトを着用すること、安全速度を励行すること、慣れた道は油断しがちであることなど、再度重要性を認識した内容でした。

特に、"飲酒体験ゴーグル"は全員が体験着用をしました。アルコールを摂取すると、視界がゆがみ遠近感が狂います。まっすぐ歩くことや、目の前のものを取ることさえも難しくなることがわかりました。平常時に飲酒時と同様の感覚を体験することにより、言葉や映像だけでなく飲酒運転の危険状態が体感できました。

今後も安全運転を心がけ、事故ゼロを継続するよう心に誓った講習でした。

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 入籍されたスタッフのお祝いとして、祝賀会を開催しました。

日頃は事業所も離れておりなかなか顔を合せる機会が少ない私達ですが、お祝い事となると遠方からも多くのスタッフが駆けつけみんなで祝福をすることが習わしです。

社長はいつも、「社員にたくさんの幸せが作れる会社を目指したい」と言われております。結婚や出産、家の新築等・・たくさんの幸せなスタッフがこれからも更に増えていくことを楽しみにしています。

今回は、普段から心優しくみんなに愛されている女性スタッフが入籍されたということで、たくさんの出席がありました。祝賀会では、美味しい料理とワインをいただき楽しい会話が飛び交いました。サプライズとしてみんなからのお祝いメッセージが書かれた色紙を贈るなど心温まる会となりました。

お祝いをされるほうも、するほうも両方が幸せな気持ちになった楽しい会でした。

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当社は例年、在職中にお亡くなりになった方のところへ"お盆参り"に行っています。

在職中にお亡くなりになった従業員の方のお宅へ、毎年お盆の時期には社長と担当者で訪問させていただいております。今年も５名の方のご自宅へ伺いました。会社を愛し、会社の発展のために尽力していただいた従業員の方に、お礼と感謝の気持ちを込めてお参りをいたします。

生前在職中のなつかしいお話しや、ご家族の様子などをお聞きしたり、故人を偲ぶことができる温かくて有難い時間です。

いつまでもダイエイの従業員であり続けていただきたい、そんな気持ちで今年も手をあわせたお盆でした・・・

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お盆期間中の暑く忙しい日、従業員全員に会社より冷たいドリンクを差し入れしました。

事業所および現場に至るまで、担当スタッフがお礼と労いの言葉とともに栄養ドリンクを届けました。

これは、夏の行事の一つで、５年以上続いている事業所もあります。一年で一番暑く多忙な時期に、冷たい栄養ドリンクを飲んで体力維持＆栄養補給をしていただきたいという気持ちからです。

たくさんのありがとうをいただける会社を目指して、これからも、ささやかな心を大切にしていきたいと思っています。

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